AOL はサカリのついた若いスタートアップ企業のように

Posted on 2009年6月3日 by uesu

AOL においてアームストロングは組織内部の問題をまず解決し、
計画性あるリスクテイクを行うべきである。
スタートアップ企業がイノベーティブであり得る一つの要因としては、
「何も失うものはない」からであり、実際にそう振舞うことができるからである。
大きな組織は保守的になる傾向にあり、安全な道を選ぶようになる。
『AOL はサカリのついた若いスタートアップ企業のように振舞うべきであり、
恋人に振られてしょぼくれた老人のようになっている時ではない』

Once Armstrong figures out the internal organizational issues, he needs to push AOL to take big calculated risks. One of the reasons that startups generate so much innovation is because they act like they have nothing to lose. So they go for it.
Bigger established companies can become protective, so they tend to play it safe. AOL needs to act like a horny young startup, not an old jilted lover.

http://www.cbsnews.com/stories/2009/06/01/opinion/main5055628.shtml

my point exactly.